چاپ

مازندران آنلاین - ساری - رئیس پلیس پیشگیری ناجا با اشاره به رضایت مندی 89 درصدی مراجعان به کلانتری ها از جذب 50 هزار نیروی پلیس افتخاری در کشور در سال جاری خبر داد.

به گزارش خبرگزاری مهر ، سردار محمد شرفی در همایش فرماندهان، مدیران و روسای کلانتری ها و پاسگاه های استان مازندران در ساری با تبریک اعیاد شعبانیه گفت: مهارت فنی، توانایی قدرت تشخیص، مهارت های انسانی، شناخت ابعاد شخصیتی افراد مختلف، مهارت ادراکی و قدرت درک، شناخت جزئیات و ارتباط با سازمان ها از ویژگی های بارز فرماندهان و مدیران نیروی انتظامی است.
رئیس پلیس پیشگیری ناجا با برشمردن ویژگی های خوب و منحصر به فرد مدیران ارشد انتظامی استان در ارتقاء اهداف سازمانی، گفت: استان مازندران از استان های برتر کشور در تعالی رفتار کارکنان، ارتقاء ماموریت های سازمانی و تحقق شعار سال بوده است.
وی کاهش جرم در استان مازندران را از مدال های پرافتخار مردم این سرزمین برشمرد و خاطر نشان کرد: کسب این موفقیت ها به برکت خون شهدا، هدایت فرماندهان و درایت کارکنان انتظامی استان به دست آمده است.
سردار شرفی تحول کلانتری ها با محوریت ارتقاء باورپذیری در کارکنان، همسو کردن سازمان ها با نیازهای طبیعی، ارتقاء توان عملیاتی کارکنان و رده ها، توسعه کمی و کیفی ماموریت ها با توجه به حقوق شهروندی، مبارزه با قاچاق کالا، ارز و مواد مخدر،ارتقاء امنیت عمومی و آموزش و صیانت از کارکنان را از اولویت های ناجا در توسعه کلانتری ها و پاسگاه ها در سال 97 برشمرد.
وی با اشاره به تدوین سند تحولی ناجا در راستای فرامین مقام معظم رهبری، گفت: تقویت یگان امداد، تقویت شیوه های اجرایی مبارزه با مواد مخدر و تحول در حوزه های فناوری از مهمترین راهبردهای ناجا در حوزه تحول در کلانتری ها به شمار می روند.
رئیس پلیس پیشگیری ناجا برون سپاری ماموریت های غیر ضروری ، به کارگیری تکنولوژی به جای عامل انسانی، تعیین سهم و نقش مردم در تحول امنیت پایدار، ایجاد سامانه پیامکی در حوزه کلانتری ها، راه اندازی سامانه دوربین البسه برای کنترل صحنه جرم ، سامانه هوشمند گشتی ها و راه اندازی سامانه کنترل هوشمند نظارت بر مراجعان به کلانتری ها را از دیگر اقدامات نیروی انتظامی در تحول سازمانی کلانتری ها برشمرد.
سردار شرفی از رضایتمندی 89 درصدی مراجعان به کلانتری ها خبر داد و گفت: افزایش قدرت تحرک و جلوگیری از هدر رفت منابع، افزایش توان حرفه ای و شغلی کارکنان و استاندارد سازی ماموریت ها از دیگر اهداف ناجا در طرح تحول کلانتری ها است.
وی با اشاره به این که ایجاد 100 هزار واحد سیار پلیس از جمله برنامه های پلیس پیشگیری در تدوین برنامه ششم توسعه است، گفت: در سال جاری در صورت تامین اعتبار 200 واحد سیار پلیس در سطح کشور راه اندازی خواهد شد.
شرفی با بیان این که در سال جاری 1600 دوربین در سطح حوزه استحفاظی کلانتری ها و پاسگاه ها نصب و راه اندازی خواهد شد به ایجاد زیرساخت های لازم برای مبادلات الکترونیکی قضائی با قوه قضائیه نیز خبر داد و گفت: با ایجاد این سامانه ضمن کاهش زمان رسیدگی به پرونده ها از حجم تردد بین مراجع قضائی و انتظامی نیز کاسته خواهد شد .
رئیس پلیس پیشگیری ناجا به کارگیری پلیس افتخاری در نیروی انتظامی را نماد مشارکت مردمی در تولید امنیت برشمرد و با اشاره به بکارگیری 100 هزار نیروی پلیس افتخاری در ماموریت های سازمانی، گفت: در برنامه ششم توسعه این رقم به 300 هزار نفر افزایش خواهد یافت و در سال جاری هم 50 هزار نفر جذب این پلیس خواهند شد.
شرفی با اشاره به رویکرد جامعه محوری پلیس، تصریح کرد: علاوه بر مطالبات سازمانی دو موضوع محوری، توسعه امنیت مشارکتی برای پیشگیری از سرقت اماکن خصوصی و دولتی و جلب مشارکت های مردمی در امنیت یا امنیت مردم پایه از دیگر موضوعات مورد توجه در حوزه های اجتماعی پلیس به شمار می رود که در این راستا ضمن برون سپاری برخی از ماموریت های غیر ضروری پلیس در سال جاری 12 سازمان دولتی و خصوصی به یگان حفاظت سازمانی مجهز خواهند شد.
وی در خاتمه با اشاره به این که 66 درصد دستگیری ها در حوزه کلانتری ها و پاسگاه انجام می شود از ابتکار فرماندهی انتظامی استان مازندران در راه اندازی قرارگاه جلب خبر داد و گفت: با ایجاد قرارگاه جلب در کشور میزان جلب و دستگیری ها نسبت به سال های گذشته 18 درصد افزایش یافته است.